مسقط – العربي
أعلن البرنامج الوطني للتطوير القيادي مـن أجـل تمكين الإدارات العمانية الوسطى والعليا في القطاع الخاص ” اعتماد ” وبالتعاون مع ” الكفاءة لتنمية الموارد البشرية ” عن فتح باب التسجيل لاستقبال طلبات المرشحين العاملين بشركات ومؤسسات القطاع الخاص، وذلك ابتداء من يوم غدٍ الاثنين وحتى يوم الأحد الموافق 24 أكتوبر الجاري.
هذا وقد تم تخصيص ( 10 % ) لأصحاب المؤسسات الصغيرة والمتوسطة للالتحاق بالبرنامج، وتقتصر الدفعة الحالية على القيادات العليا فقط.
ويهـدف برنامـج ” اعتمـاد ” لتدريـب وتمكيـن العامليـن فـي القطاع الخاص ورفع مستوى مهاراتهـم القيادية والإشـرافية مـن خـلال برنامج متخصـص تـم تصميمـه بالشراكة مع مؤسسات ومراكز عالمية ومحلية ذات خبـرة فـي صقـل المهـارات الإدارية وتدريب القيادات.
وقد حددت شروط الالتحاق بالبرنامج التدريبي وهي كالآتي:
1- أن يكون الموظف عماني الجنسية ويعمل في القطاع الخاص أو رائد عمل.
2- أن يكـون الموظـف حاصلا على درجة البكالوريوس كحـد أدنـى مـن جامعـة معتـرف بهـا، ويكون رائد الأعمال حاصلا على درجة دبلوم عالي كحد أدنى.
3- خبرة لا تقل عن ( 7 ) سنوات، منها ( 3 ) سنوات على الأقل في المناصب القيادية.
4- أن يجيد اللغة الإنجليزية بمستوى عال من الكفاءة ( تحدثًا وكتابة ).
5- يمتلك خبرة قيادية وسطى كإدارة قسم أو فريق.
6- أن تكون بيانات الموظف مسجلة لدى وزارة العمل.
7 – أن يكون رائد العمل مسجلا في هيئة تنمية المؤسسات الصغيرة والمتوسطة (ريـادة ) .
8- يحق الترشح لمن ترشح سابقًا ولم يلتحق بالدفعة الأولى.
9- أن يكون ترشيح العاملين بالقطاع الخاص عن طريق أصحاب العمل.
ودعا برنامج اعتماد الراغبين في الاستفادة من البرنامج التدريبي إلى الاطلاع على تفاصيل البرنامج على الموقع الإلكتروني www.etimad.om والتقديم من خلال الرابط التالي للتسجيل: https://etimad-leadership.podium365.com/
